ESAT & entreprises adaptées de la ville de Fresnes (94260)
ESAT de la Protection Sociale de Vaugirard - Jean Chérioux
Paris 15 (75)à 9 km95 travailleursDepuis 1969Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT VIALA
Paris 15 (75)à 9 km41 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
FRATERNELLE SAS
Paris 15 (75)à 9 km2 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
L'ESPERANCE
Paris 5 (75)à 9 km65 travailleursDepuis 1968ESAT SANTEUIL
Paris 5 (75)à 9 km66 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT LUCIE NOUET
Vélizy-Villacoublay (78)à 9 km52 travailleursDepuisLES ATELIERS DE LA PRAIRIE
Villebon-sur-Yvette (91)à 9 km115 travailleursDepuis 2002Yumaincap
Villebon-sur-Yvette (91)à 9 km7 travailleursDepuis 2018CVSI EA - agence IdF
Villebon-sur-Yvette (91)à 9 km0 travailleursDepuisESAT LES SARRAZINS
Créteil (94)à 10 km130 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Madeleine Viguié - Fondation Léopold Bellan
Créteil (94)à 10 km50 travailleursDepuis 1998ESAT JULES ET MARCELLE LEVY
Paris 12 (75)à 10 km67 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS DE JEMMAPES
Paris 12 (75)à 10 km132 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Montgallet - ACD
Paris 12 (75)à 10 km83 travailleursDepuis 1965Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LA MANUFACTURE DIGITALE T1SCH
Paris 12 (75)à 10 km6 travailleursDepuis 2016HANDIRECT BOULOGNE
Boulogne-Billancourt (92)à 10 km10 travailleursDepuis 2012LES PAPILLONS DE JOUR
Boulogne-Billancourt (92)à 10 km0 travailleursDepuis 2015ESAT Trait-d'Union
Saint-Mandé (94)à 11 km100 travailleursDepuis 1904Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
JOAM
Saint-Mandé (94)à 11 km9 travailleursDepuis 2009Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS MORSAINTOIS
Morsang-sur-Orge (91)à 11 km120 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA LES JARDINS DE LA SELLERIE
Limeil-Brévannes (94)à 11 km20 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS CREATIFS DE LIMEIL
Limeil-Brévannes (94)à 11 km114 travailleursDepuis 1976ESAT BASTILLE
Paris 11 (75)à 11 km166 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH ESAT de Paris 11ème
Paris 11 (75)à 11 km120 travailleursDepuis 1958Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Père Lachaise
Paris 11 (75)à 11 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ANRH EA de Paris
Paris 11 (75)à 11 km80 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT Hors-murs LADAPT Paris
Paris 11 (75)à 11 km40 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
NUMERIK-EA
Paris 11 (75)à 11 km23 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
TERRAFOLIO
Les Loges-en-Josas (78)à 12 km15 travailleursDepuis 2016ESAT LES PETITS CARREAUX
Joinville-le-Pont (94)à 12 km152 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT HOVIA 16ème
Paris 16 (75)à 12 km140 travailleursDepuis 1971Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT MENILMONTANT
Paris 20 (75)à 12 km153 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LA CHATAIGNERAIE
Yerres (91)à 13 km120 travailleursDepuis 1975APF FRANCE HANDICAP INTERIM
Paris 8 (75)à 13 km0 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT PIERRE BOUDET
Montreuil (93)à 13 km118 travailleursDepuisESAT APEI LES PAPILLONS BLANCS
Montreuil (93)à 13 km7 travailleursDepuis 1996ESAT MARSOULAN
Montreuil (93)à 13 km270 travailleursDepuisSignataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
FASTROAD IDF
Montreuil (93)à 13 km130 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
DEAFI
Montreuil (93)à 13 km43 travailleursDepuis 2010ESAT les ateliers de LA GENTILHOMMIERE
Marnes-la-Coquette (92)à 14 km45 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT JEAN PIERRAT
Buc (78)à 14 km160 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ANAIS PARIS
Paris 19 (75)à 14 km52 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT ANDRE BUSQUET
Paris 19 (75)à 14 km70 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
LES ATELIERS Agnès BOSSART-RALLION
Paris 19 (75)à 14 km101 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ATELIER DE LA VILLETTE
Paris 19 (75)à 14 km38 travailleursDepuis 1990Les autres villes du département
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Les ESAT et Entreprises Adaptées sont investis d'une double mission. Ils ont en effet un premier objectif d'ordre social. Celui-ci se caractérise par la formation, la montée en compétences, l'épanouissement par le travail et la réinsertion de personnes en situation de handicap. À cela, s'ajoute un objectif économique. En effet, comme tout acteur économique, les ESAT et Entreprises Adaptées commercialisent des produits et services qui doivent leur permettre de trouver une stabilité financière nécessaire à la pérennisation de leur modèle.
Afin de faciliter le sourcing de prestataires socialement engagés dans l’insertion professionnelle de travailleurs handicapés, le Réseau GESAT référence dans un annuaire la totalité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées présents sur tout le territoire, avec la possibilité de demander un devis en quelques clics. Les entreprises partenaires peuvent également utiliser notre place de marché pour déposer leurs projets de sourcing.
Acteurs essentiels de l’inclusion des personnes éloignées du marché du travail, les ESAT et les EA répondent à un objectif commun : favoriser la professionnalisation de personnes en situation de handicap. Les établissements et services d’accompagnement par le travail (ESAT) sont des structures médico-sociales qui favorisent l’accès à l’emploi, la formation et la montée en compétences des travailleurs handicapés. Tandis que les entreprises adaptées sont des organisations qui comptent, a minima, 55 % de travailleurs en situation de handicap dans leurs effectifs, avec des conditions de travail adaptées à leurs besoins.
Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !
L’achat inclusif, ou solidaire, auprès d’ESAT, d’entreprises adaptées participe fortement à l’embauche de personnes en situation de handicap. Les dispositifs passerelles proposés (travail temporaire, CDD tremplin, stages, prestations de services sur site...) permettent aujourd’hui à 54 % des organisations publiques et privées d’employer des personnes en situation de handicap.