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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Panazol (87350)

Panazol (Haute-Vienne) compte 19 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Panazol (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT DELTA PLUS

Panazol (87)52 travailleursDepuis 1982
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Panazol (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, Blanchisserie, Entretien d'espaces verts, Pressing et nettoyage à sec.

ESAT DELTA PLUS 87

Panazol (87)186 travailleursDepuis 1971
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1971 et accueille 186 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Panazol (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, , , , Maintenance et réparation mécanique, Couture, reprisage, retouches.

ESAT L'ENVOL

Limoges (87)à 5 km72 travailleursDepuis 1989
Artisanat
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 72 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , Nettoyage industriel, , Restauration de meubles, cannage, paillage.

ATELIER SOUS-TRAITANCE SERVICE (STS)

Limoges (87)à 5 km31 travailleursDepuis 1995
Communication et marketing Prestations administratives ... + 2 pôles

ATELIERS LA FEUILLADE

Limoges (87)à 5 km13 travailleursDepuis 1988
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien.

ESAT DE L'APSAH

Limoges (87)à 5 km129 travailleursDepuis 1962
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1962 et accueille 129 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , , Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , Nettoyage de véhicules, Câblage, Production de caisses, palettes.

EA APLV

Limoges (87)à 5 km23 travailleursDepuis 1996
Impression, reprographie et marquage
Cette EA est ouverte depuis 1996 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Gravure, marquage, flocage et broderie, Objets publicitaires, , , , Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, .

L'AVEC 3 N

Limoges (87)à 5 km16 travailleursDepuis 2007
Cette EA est ouverte depuis 2007 et accueille 16 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , , , Déménagement, débarras, .

JARDINS DE FOUGERAS

Limoges (87)à 5 km8 travailleursDepuis 2009
Cette EA est ouverte depuis 2009 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Petite maintenance technique, .

Trisomie 21 Nouvelle Aquitaine

Limoges (87)à 5 km23 travailleursDepuis 2008
Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Restaurant, cafétéria accueillant du public, Accueil.

ESAT LA RIBIERE

Limoges (87)à 5 km113 travailleursDepuis 2008
Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Restauration collective interne, Traiteur, , Menuiserie, .

EA Lux&Elles

Limoges (87)à 5 km25 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Maroquinerie, petites et grandes séries, Vêtements, textiles divers, Couture, petites et grandes séries.

EA IDEA NOUVELLE AQUITAINE

Limoges (87)à 5 km80 travailleursDepuis 2006
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 5 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2006 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Pose de carrelage, Plâtrerie, Pose de papier peint, revêtements muraux, , Peinture, , Création d'espaces verts, , Distribution de flyers, boitage, , Pose de revêtements de sol, Gestion des déchets végétaux, , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Entretien et maintenance du mobilier urbain, , Tri et destruction de documents, Archivage et classement, , , Conciergerie et bien-être au travail, Tri de courrier entrant, Gestion de courrier sortant, , , Etiquetage, codage, badges, , , , , Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Livraisons, coursier.

STTIL INTERIM

Limoges (87)à 5 km0 travailleursDepuis 2005
Cette EA est ouverte depuis 2005 et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , .

CDTPI - Site d'Isle

Isle (87)à 10 km120 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Isle (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Fabrication et montage de matériel électrique, , , , , Menuiserie et serrurerie, Reprographie.

APAJH SERVICES 87

Verneuil-sur-Vienne (87)à 15 km20 travailleursDepuis 2001
Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Verneuil-sur-Vienne (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , .

EA ARAI

Saint-Laurent-les-Églises (87)à 17 km12 travailleursDepuis 1991
Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 12 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Laurent-les-Églises (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , Station service, centre auto, Ferronnerie.

ESAT DOMAINE DE LA FONTAINE

Saint-Laurent-les-Églises (87)à 17 km50 travailleursDepuis 1984
Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Laurent-les-Églises (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Tout individu en situation de handicap âgé de plus de 16 ans et disposant d’une Reconnaissance en QTH (Qualité de Travailleur Handicapé) peut demander à être orienté par la CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées) afin d’intégrer une structure spécialisée dans le travail protégé ou adapté, telle qu’un ESAT ou une Entreprise Adaptée.

Quelle est la mission d’un ESAT et d'une Entreprise Adaptée ?

L’Entreprise adaptée et l’ESAT ont pour mission de faciliter l’intégration des personnes en situation de handicap via une activité professionnelle. En proposant à ces personnes un parcours professionnel dans des conditions adaptées à leur handicap, ces établissements ont une double vocation, sociale et économique. Les ESAT et les EA proposent leurs services dans plus de 200 métiers, ce qui permet à leurs collaborateurs de développer leurs compétences dans des domaines d'activité variés.

Pourquoi faire des achats responsables ?

Réaliser des achats responsables auprès d’acteurs engagés dans l’économie sociale et solidaire, tels que des ESAT et des entreprises adaptées, est avant tout un moyen de contribuer à répondre aux enjeux d’inclusion sociale. Cela permet aussi à l’entreprise de renforcer son image de marque, de développer sa démarche RSE et de valoriser sa marque employeur en démontrant son engagement sociétal et ses valeurs éthiques.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Réaliser des achats inclusifs auprès d’ESAT ou d'Entreprises adaptées permet en effet de participer, de manière indirecte, à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. C’est grâce à ce genre d’initiatives et aux dispositifs passerelles mis en place par ces structures que 54 % des entreprises privées et organismes publics emploient aujourd’hui des travailleurs handicapés.

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est l'un des dispositifs possibles pour intégrer une disposition sociale au sein d'un marché public. Il s'agit d'un marché dédié à des prestataires ESAT ou Entreprises Adaptées, ou bien issus du secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Ce dispositif nécessite d’identifier en amont et en profondeur les capacités d’intervention des ESAT-EA pour éviter l’infructueux ou la réduction de la mise en concurrence, un sourcing qualifié est donc essentiel. À noter : depuis décembre 2020, il est possible de réserver à la fois à des structures du handicap (ESAT-EA) et de l’insertion (IAE).


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