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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Limeil-Brévannes (94450)

Limeil-Brévannes (Val-de-Marne) compte 231 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Limeil-Brévannes (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT APM

Melun (77)à 26 km106 travailleursDepuis 1975
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 106 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Melun (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Mise sous pli, mailing, routage, Entretien d'espaces verts, Blanchisserie.

ESAT CENTRE DE LA GABRIELLE

Claye-Souilly (77)à 26 km100 travailleursDepuis 1974
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Claye-Souilly (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , Mise sous film, Floriculture, production de plantes, Location et entretien de plantes, décoration florale, , Nettoyage de locaux.

LES ATELIERS DU PARC DE CLAYE

Claye-Souilly (77)à 26 km50 travailleursDepuis 1990
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Claye-Souilly (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , , , , Formation.

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)à 26 km160 travailleursDepuis 2007
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Energie, environnement, gestion des déchets ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 160 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Buc (Yvelines) et propose les services suivants : , Remplissage, ensachage, flaconnage, , Gestion des déchets papiers, Démantèlement de DEEE, , , Création d'espaces verts, , Apiculture, , Conciergerie, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Bien-être au travail, Numérisation, Saisie informatique, Accueil, Tri de courrier entrant.

ESAT Mosaïc Services

Les Ulis (91)à 26 km85 travailleursDepuis 1998
Restauration, hébergement et services touristiques
Cet ESAT est ouvert depuis 1998 et accueille 85 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Les Ulis (Essonne) et propose les services suivants : Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Restaurant, cafétéria accueillant du public, Réalisation et livraison de petits déjeuners et pauses gourmandes, Traiteur, Conditionnement, colisage, .

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 26 km74 travailleursDepuis 1968
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rueil-Malmaison (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , , , , , Confection et livraison de paniers de fruits au bureau, , , .

Handi ZEN

Rueil-Malmaison (92)à 26 km30 travailleursDepuis 2016
Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Rueil-Malmaison (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Déménagement, débarras, , , .

ESAT PIERRE MONDOLONI

Gonesse (95)à 26 km85 travailleursDepuis 1986
Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 85 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gonesse (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , , .

ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU

Colombes (92)à 26 km52 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Productions alimentaires
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , Conditionnement alimentaire, Restauration collective interne.

ESAT LES VOIES DU BOIS

Colombes (92)à 26 km76 travailleursDepuis 1968
Communication et marketing
Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 76 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , Location de salles, , .

SOURDLINE DEVELOPPEMENT

Colombes (92)à 26 km12 travailleursDepuis 2013
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 12 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête).

BISCORNU

Colombes (92)à 26 km10 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , .

ANRH EA de Tremblay

Tremblay-en-France (93)à 26 km46 travailleursDepuis 2009
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2009 et accueille 46 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : .

ESAT DU VAL D'EUROPE

Bailly-Romainvilliers (77)à 26 km110 travailleursDepuis 2003
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bailly-Romainvilliers (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , , , .

SMAP ESPACES VERTS

Moisenay (77)à 27 km21 travailleursDepuis 1984
Cette EA est ouverte depuis 1984 et accueille 21 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Moisenay (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , .

HANDEA

Versailles (78)à 27 km80 travailleursDepuis 2008
Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Versailles (Yvelines) et propose les services suivants : Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), , , , , .

EA ALTHEA Essonne

Versailles (78)à 27 km35 travailleursDepuis 2011
Cette EA est ouverte depuis 2011 et accueille 35 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Versailles (Yvelines) et propose les services suivants : Gestion de bases de données, , , , , , .

LCMH Interim

Versailles (78)à 27 km10 travailleursDepuis 2019
Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Versailles (Yvelines).

LE COLOMBIER

Groslay (95)à 28 km50 travailleursDepuis 2009
Cette EA est ouverte depuis 2009 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Groslay (Val-d'Oise) et propose les services suivants : .

ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT

Sarcelles (95)à 28 km65 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sarcelles (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , Etiquetage, collage, pliage, , , GED (gestion électronique des documents), , , , , .

ESAT HORS MURS LADAPT 95

Sarcelles (95)à 28 km51 travailleursDepuis 2009
Cet ESAT est ouvert depuis 2009 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sarcelles (Val-d'Oise) et propose les services suivants : Archivage et classement, , , , Etiquetage, codage, badges, , , , , , Livraisons, coursier.

Elise Sud Francilien / UtopiHa

Vaux-le-Pénil (77)à 28 km26 travailleursDepuis 2014
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vaux-le-Pénil (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , Gestion de la fin de vie des cartouches d'encre, Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules, Gestion de la fin de vie du mobilier de bureau, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, Production de compost, Gestion de piles, Gestion des déchets DEEE, Réemploi de matériel informatique ou téléphonique, , Gestion des déchets verre et métal, Gestion des déchets plastiques, Gestion des déchets textiles, , , .

ESAT LA ROSERAIE

Carrières-sur-Seine (78)à 29 km72 travailleursDepuis 1967
Cet ESAT est ouvert depuis 1967 et accueille 72 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Carrières-sur-Seine (Yvelines) et propose les services suivants : , , , , , Repassage, Traduction de documents.

LES ATELIERS DU VAL D'ARGENT

Argenteuil (95)à 29 km136 travailleursDepuis 1985
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Argenteuil (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , , , , Portage de repas, .

CEDRE

Argenteuil (95)à 29 km122 travailleursDepuis 2008
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 122 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Argenteuil (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , , , , Bio-épuration / Méthanisation, , Gestion des déchets bois, , , Torréfaction de café, Paniers gourmands, , , , Tri et destruction de documents.

ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)

Croissy-sur-Seine (78)à 29 km64 travailleursDepuis 1976
Artisanat ... + 4 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1976 et accueille 64 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Croissy-sur-Seine (Yvelines) et propose les services suivants : Bijoux artisanaux, , , Fournitures de bureau, papeterie, Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien, , , , Réparation de vélos, Production de panneaux à base de bois, Couture, reprisage, retouches.

ESAT LES COURLIS - AVENIR APEI

Chatou (78)à 29 km77 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 77 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chatou (Yvelines) et propose les services suivants : , Conditionnement cosmétique, , , , Nettoyage de véhicules.

ESAT ROMANET

Saint-Brice-sous-Forêt (95)à 29 km74 travailleursDepuis 1996
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cet ESAT est ouvert depuis 1996 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Brice-sous-Forêt (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , Cuisine centrale, , , , , .

LES QUATRE VENTS - APAJH 95

Saint-Brice-sous-Forêt (95)à 29 km50 travailleursDepuis 1998
Construction et bâtiment
Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Brice-sous-Forêt (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , Pose de revêtements de sol, Pose de papier peint, revêtements muraux, Peinture.

EA Tech’Air

Villiers-le-Bel (95)à 29 km65 travailleursDepuis 1978
Cette EA est ouverte depuis 1978 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villiers-le-Bel (Val-d'Oise) et propose les services suivants : Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, , , , .

ESAT Tech’Air

Villiers-le-Bel (95)à 29 km78 travailleursDepuis 1994
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 78 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villiers-le-Bel (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Filtrer votre recherche par métier

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise spécialisées sur Limeil-Brévannes sur un métier bien précis ? Filtrez votre recherche sur ces métiers :

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?


Identifier le prestataire proposant la meilleure réponse à son besoin n'est souvent pas chose aisée. En consultant les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées via l'annuaire du Réseau Gesat vous pouvez rapidement identifier les prestataires positionnés sur les métiers en phase avec vos besoins et leur adresser une demande de devis (via l'onglet du même nom présent sur leur page). Cela vous permet donc de sourcer et d'adresser rapidement plusieurs demandes de devis, maximisant ainsi l'efficacité de votre mise en concurrence.

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent accueillir toute personne en situation de handicap, sans discrimination, dès lors que cette dernière a reçu une orientation de sa Maison Départementale pour les Personnes Handicapées vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée. Certains ESAT accueillent des catégories de personnes avec des handicaps psychiques ou physiques spécifiques (autisme, paralysie, cécité, etc.) afin de pouvoir leur apporter un accompagnement et une formation les plus adaptés aux besoins et aux conditions de leur handicap.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

En France, toute personne de plus de 16 ans en situation de handicap (disposant d'une Reconnaissance en Qualité de Travail Handicapé ou RQTH, justifiant de la diminution de sa capacité de travail à cause de son handicap), peut effectuer une demande d'orientation auprès de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDPAH) pour rejoindre une structure du secteur du travail protégé (ESAT) ou adapté (Entreprise Adaptée).

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est un marché (ou un lot d'un marché) public dont l’accès est exclusivement limité à certains acteurs identifiés en amont, tels que des prestataires engagés dans l’insertion des personnes éloignées de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, acteurs de l’Insertion par l’Activité Économique, structures de l'Économie Sociale et Solidaire…). Ce dispositif, prévu par le Code de la Commande Publique, permet donc d’intégrer un dispositif social au sein du marché public.

Quel est le principe de l’ESS ?

Pour appartenir à l'ESS, une organisation doit respecter des critères essentiels comme poursuivre un autre but que celui du partage des bénéfices, ou avoir une gouvernance démocratique. L'objet social de l'organisation doit être clairement défini, comme par exemple soutenir des personnes éloignées de l'emploi, lutter contre les inégalités, concourir au développement durable.

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