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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Illzach (68110)

Illzach (Haut-Rhin) compte 19 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Illzach (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT d’ILLZACH - LES ATELIERS DES 3 RIVIERES

Illzach (68)143 travailleursDepuis 1997
Cet ESAT est ouvert depuis 1997 et accueille 143 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Illzach (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Nettoyage de locaux, Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Entretien d'espaces verts.

EA Les Ateliers SINCLAIR

Mulhouse (68)à 3 km89 travailleursDepuis 1990
Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 89 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Mulhouse (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Nettoyage industriel, .

UP'Interim Mulhouse

Mulhouse (68)à 3 km150 travailleursDepuis 2021
Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

ESAT DE PFASTATT – LES ATELIERS DE LA COTONNADE

Pfastatt (68)à 3 km135 travailleursDepuis 1969
Productions alimentaires ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 135 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Pfastatt (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , , , Conditionnement alimentaire, , , , , Restauration collective interne, Cuisine centrale.

ESAT APF ENTREPRISE FRANCE HANDICAP

Rixheim (68)à 4 km53 travailleursDepuis 1998
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Prestations administratives
Cet ESAT est ouvert depuis 1998 et accueille 53 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rixheim (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , , , , Saisie informatique, .

ALSACE ENTREPRISE ADAPTEE

Wittenheim (68)à 4 km190 travailleursDepuis 1989
Services généraux ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 190 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Wittenheim (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , Conciergerie, Bien-être au travail, Création d'espaces verts, , Support technique et assistance utilisateur, Formation.

EA SAINT-ANDRE

Cernay (68)à 13 km21 travailleursDepuis 2006
Cette EA est ouverte depuis 2006 et accueille 21 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Cernay (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , .

ESAT/E.A. SAINT ANDRE - CERNAY

Cernay (68)à 13 km270 travailleursDepuis 1975
Artisanat ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 270 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cernay (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, , , Contrôle essais en électrique, électronique, , , , Restauration de meubles, cannage, paillage, , Maraîchage, Floriculture, production de plantes, , .

EA HIRTZENSTEIN

Wattwiller (68)à 15 km32 travailleursDepuis 2015
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 32 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Wattwiller (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Hôtel, résidence de tourisme, .

ESAT AFAPEI Bartenheim

Bartenheim (68)à 17 km100 travailleursDepuis 1980
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bartenheim (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , , , .

EA TREMPLIN VERT

Bartenheim (68)à 17 km8 travailleursDepuis 2022
Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bartenheim (Haut-Rhin) et propose les services suivants : .

ESAT ALTKIRCH

Altkirch (68)à 18 km110 travailleursDepuis 1972
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Altkirch (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , , , , .

ESAT DE SOULTZ

Soultz-Haut-Rhin (68)à 18 km105 travailleursDepuis 1990
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Soultz-Haut-Rhin (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , Numérisation, , , , , , , , , Remplissage, ensachage, flaconnage.

ESAT DU RANGEN

Thann (68)à 19 km50 travailleursDepuis 1987
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Thann (Haut-Rhin) et propose les services suivants : , , , , , , .

ESAT TRAIT D'UNION

Rouffach (68)à 21 km90 travailleursDepuis 1988
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1988 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rouffach (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Soudure sur métaux, mécano-soudure, , , , , Gestion des déchets plastiques, , Centre équestre.

E.A ASSOCIATION CAP-VERS

Rouffach (68)à 21 km26 travailleursDepuis 2008
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Rouffach (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Production de vins, bières et spiritueux, Prestations de services agricoles, , .

ESAT KAEMMERLEN

Dannemarie (68)à 23 km90 travailleursDepuis 1980
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Dannemarie (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, , , Couture, petites et grandes séries, Objets de décoration, Brochage, encartage, façonnage, , , , .

ROD SERVICES SARL

Hésingue (68)à 25 km0 travailleursDepuis
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Hésingue (Haut-Rhin) et propose les services suivants : .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Développer une politique d’achats responsables en faisant appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est une manière efficace de se saisir des enjeux de Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE). Pionniers sur les enjeux d’inclusion et de qualité de vie au travail, mais aussi acteurs de l'économie locale et du "made in France", les ESAT-EA apportent une réponse globale à la stratégie RSE de leurs clients. Ils leur permettent en effet de contribuer à l’insertion, la montée en compétences et l’emploi des personnes en situation de handicap, de privilégier l’achat local et les circuits courts, et de diminuer leur contribution due dans le cadre de l’OETH, tout en encourageant le développement économique des territoires.

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

Une entreprise adaptée de travail temporaire (EATT) a pour activité exclusive la mise à disposition de travailleurs handicapés dans le cadre de missions d'intérim. L'EATT fournit de la main d'œuvre aux entreprises publiques ou privées. Ces contrats doivent permettre l’acquisition d’une expérience professionnelle, d'un accompagnement individuel et l’accès à des formations favorisant la réalisation des projets professionnels.

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Depuis 2006, dans le cadre de l’OETH (Obligation d’Emploi de Travailleurs Handicapés), tous les organismes publics et privés de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Si ce taux n’est pas atteint, l’employeur devra se soumettre au versement d’une contribution annuelle auprès du FIPHFP (pour les organismes publics) ou de l'AGEFIPH (pour les sociétés privées).

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont bien souvent considérés comme des partenaires privilégiés par leurs clients, car il s'agit d'acteurs de proximité, adaptables et réactifs. Qui plus est, ces acteurs proposent des services et produits de haute qualité. En effet, d'après l'Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées [lien], c'est 97% des clients des ESAT et Entreprises Adaptées qui se disent satisfaits ou très satisfaits des prestations réalisées par ces acteurs.

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